O Tecnólogo em Logística gerencia as operações e processos logísticos. Promove a segurança das pessoas, dos meios de transporte, dos equipamentos e cargas. Articula e atende clientes, fornecedores, parceiros e demais agentes da cadeia de suprimentos. Elabora documentos de gestão e controles logísticos. Estrutura e define rotas Logísticas, considerando os diferentes modais. Articula processos logísticos em portos, aeroportos e terminais de passageiros nos diferentes modais. Gerencia e supervisiona o recebimento, o armazenamento, a movimentação, a embalagem, a descarga e a alienação de materiais de qualquer natureza. Gerencia o sistema logístico e sua viabilidade financeira. Gerencia e articula sistemas de manutenção, de suprimento, de nutrição e de atividades financeiras. Avalia e emite parecer técnico em sua área de formação.
Formação:
O Curso Superior de Tecnologia em Logística do UNIARAXÁ, tem por objetivo formar profissionais para atuarem de forma autônoma e/ou equipe multiprofissional nas diversas áreas da Logística, com excelente domínio de conteúdo, destreza, coerente e crítico frente aos desafios profissionais e sociais. Orientando-o para atuar como agente transformador entre a ciência, a sociedade e o mercado de trabalho. Evidenciando na sua especificidade de exercer com competência as atividades em logística, respeitando os princípios éticos do exercício profissional para atender às necessidades de promoção e prevenção da saúde e bem-estar do indivíduo e da comunidade no qual está inserido. As atividades em Logística envolvem e necessitam de profissionais com habilidades e competências que encontrem os melhores resultados na relação custo/benefício e no nível de atendimento e qualidade na cadeia produtiva e de suprimentos de produtos e serviços.
ATO DE AUTORIZAÇÃO:
Resolução 004/2018 de 05/03/2018 publicada 10/05/18Centro Universitário
Fundamentos Filosóficos. Direitos e Cidadania. Questões Culturais. Ética Geral e Ética Profissional. Ética e Moral. Fontes de Regras Éticas. Objetividade dos Valores. Ética Social e Profissional. A Ética nas Relações de Produção. A Ética no Mundo Contemporâneo. Código de Ética Profissional. Cenário e Tendências. Desafios e Dilemas Éticos da contemporaneidade – Desafios nas relações do indivíduo com a sociedade; O fator cultural na prática moral e ética da sociedade; A questão da pobreza e suas implicações éticas; Um olhar sobre as minorias; O desafio da violência no Brasil; Pensando sobre as questões de gênero e suas implicações.
Economia
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A lei da escassez e os fundamentos da economia. O Sistema Econômico. Eficiência produtiva e eficácia alocativa. Leis de demanda e oferta. Estruturas de mercado. Aspectos microeconômicos. Agregados macroeconômicos e as políticas macroeconômicas. O Setor Externo e a Política Cambial. Os grandes desafios econômicos do mundo atual. Conjuntura econômica atual.
ATIVIDADES COMPLEMENTARES
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Componentes Curriculares
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Leitura e Produção de Textos
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Estudo da linguagem oral e escrita para comunicação no relacionamento profissional. Análise e interpretação de textos. Elaboração de textos oficiais. Teoria da comunicação. Funções de Linguagem. Tipos de textos e suas linguagens.
Empreendedorismo
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Principais características e perfil do empreendedor (Comportamento e Personalidade): Habilidades. Competências. Criatividade. Visão de negócio. Atitudes empreendedoras. Análise de mercado: Concorrência, ameaças e oportunidades. Identificação e aproveitamento de oportunidades. Princípios fundamentais de marketing para a empresa emergente. Definição, características e aspectos de um plano de negócios. Empreendedorismo corporativo. O planejamento financeiro nas empresas emergentes. Fundamentos de excelência.
ATIVIDADES COMPLEMENTARES
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Componentes Curriculares
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Gestão da Qualidade e Produtividade
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Qualidade: conceitos, evolução e aplicabilidade. Os programas de qualidade e como se pode obter ganhos de produtividade através de sua implementação. Ferramentas Estatísticas da Qualidade.
Responsabilidade Social, Inclusão e Cidadania
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A Declaração Universal dos Direitos Humanos e a Constituição Cidadã no Brasil. Responsabilidade social inclusão e cidadania: conceitos básicos da disciplina. Histórico da exclusão/inclusão no Brasil. Inclusão, minorias, diversidade e cidadania. Responsabilidade ambiental e cidadania. A perspectiva multiculturalista e a construção da cidadania: diversidade étnico-racial, de gênero, de orientação sexual, de desempenho físico e cognitivo, de idade, entre outras. Cultura afro-brasileira e indígena. Abordagem interdisciplinar da Inclusão Social. Políticas públicas para a inclusão nos diferentes ambientes sociais. Legislação e acessibilidade no Brasil. Aspectos teórico/metodológicos de uma formação profissional inclusiva. Dinâmica da inclusão na educação regular e corporativa: papel das novas tecnologias. Representações dos profissionais sobre responsabilidade social e prática da inclusão social.
Componentes Curriculares
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Gestão de Pessoas e Equipes
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Evolução histórica da administração de Recursos Humanos. Os primórdios da relação de empresa. Revolução e o trabalho. As relações humanas no contexto empresarial, de Elton Mayo a Peter Druker. Procedimentos básicos para aplicação de RH. O planejamento de RH. Processo de administrar Recursos Humanos em diferentes realidades organizacionais. Gestão estratégica de pessoas. Desafios da gestão de RH. Tendências e Cenários futuros.
Teoria da Administração
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Bases históricas da Teoria Geral da Administração, Princípios da Teoria da Administração, Estudo da Administração Clássica, Científica, Teoria das Relações Humanas, Teoria da Decisão e Racionalização, Teoria da Burocracia, Abordagem Estruturalista, Abordagem Sistêmica e a Perspectiva Contingencial e as Novas Configurações Organizacionais.
ATIVIDADES DE EXTENSÃO I
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Componentes Curriculares
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Gestão da Cadeia de Suprimentos
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Conceitos relacionados à Logística e Cadeia de Suprimentos. A gestão de suprimentos, estoques e compras nas empresas e as técnicas de organização, armazenagem e movimentação de materiais. O uso da tecnologia da informação na cadeia de suprimentos para obtenção de vantagem competitiva. Gestão de fatores-chave em uma cadeia de suprimentos. Visão Geral da Logística reversa e dos canais de distribuição reversos.
Sistemas de Informações Gerenciais
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Empresa vista como um sistema: eficácia e eficiências empresariais. Conceitos básicos sobre o sistema de informação. Sistemas de informações gerenciais e estruturas organizacionais. Impactos do processamento eletrônico de dados nos sistemas de informação. Valor dos sistemas de informação para a empresa.
Fundamentos de Logística
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Elementos conceituais; a posição da logística dentro do processo empresarial; a importância da logística para as empresas hoje; redução de custos através da otimização logística; estudos de casos empresariais, onde a logística representa o diferencial competitivo; problemas de decisão sobre distribuição de mercadoria.
Componentes Curriculares
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Legislação Tributária e Societária
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Estado e tributação. Legislação tributária. Sistema Tributário Nacional. Competência tributária. Responsabilidade tributária. Impostos. Administração tributária. Processo tributário. Planejamento tributário. Direito de Empresa e Direito Comercial. As figuras do empresário. Tipos e classificação de sociedades. Registro, escrituração, nome empresarial, estabelecimento, auxiliares e colaboradores. Operações societárias. Dissolução, liquidação e extinção. Arbitragem. Constituição de empresas e procedimentos para abertura e funcionamento. Títulos de Crédito. Contratos empresariais. Recuperação de empresas e falência. Direito de propriedade industrial. Crimes contra a propriedade industrial e de concorrência desleal.
Gestão de Custos
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Conceitos e abrangência dos custos logísticos e suas variáveis, baseadas em atividades aplicadas à logística. Tipos de custo (de entrada, de atividades, financeiras, obsolescência, oportunidade e reversão). Planejamento da gestão de custos logísticos por indicadores de desempenhos (KPi) e suas características.Gestão dos custos (redução dos custos e maximização dos resultados).
Análise de Demanda e Oferta Logística
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Análise e resolução de técnicas do comportamento da demanda e oferta e sua previsibilidade para o processo de tomada de decisão ao melhor dimensionamento das operações logísticas e cadeias de suprimentos (supply chain); Estatísticas - medidas de tendência central Estatísticas - medidas de variação Análise da demanda e da oferta Previsão com séries temporais: nos negócios e fatores do modelo clássico multiplicativo. Previsão com séries temporais: ajustes da série temporal pelas médias móveis. Previsão com séries temporais: ajustes da série temporal pelo ajuste exponencial. Previsão com séries temporais: calculo e avaliação do erro padrão Previsão com séries temporais com tendência – Equação Linear Método dos mínimos quadrados. Análise de correlação.
Componentes Curriculares
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Gestão de Transportes
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Os sistemas de transportes para obter as melhores soluções: matriz modal nacional e estadual; infraestrutura nas diversas tipologias do transporte de cargas (granel, perigosas e frigorificadas). Uso de sistemas de apoio à gestão da cadeia logística de transporte. Comportamento de variáveis: aleatórias, sazonais, tendências, ciclo de negócios. Sistemas de reabastecimento de materiais. Estratégias de reabastecimento. Modelos com restrições de volume, peso e investimento. Centros de processamento e centros de distribuição. Gerenciamento da distribuição. Milk-run, Frota e manutenção.
Logística Reversa
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O estudo das questões ambientais com aplicabilidade nas operações logísticas, principalmente: pós-vendas e pós-consumo, envolvendo a responsabilidade social, ambiental e econômica e as tipologias dos canais reversos de pós-venda e pós-consumo (canais de revalorização econômica, reciclagem e reuso) no mercado primário e secundário e a sistematização da Gestão do Retorno. Conceitos de Gestão ambiental e qualidade ambiental. Diferenciar o que são riscos e tipos de riscos; Soluções: tecnologias limpas, redução, valorização, reciclagem, recuperação tratamento, incineração e tecnologias novas, Certificação ambiental; O produto logístico dos bens de pós-consumo; Logística Reversa: fator econômico, imagem pós-consumo, canais de distribuição reversos.
Legislação Aplicada à Logística
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Fornecer a aplicação da legislação em uma gestão organizacional e seu contexto, mantendo uma visão integrada da logística com as demais áreas empresariais. Oferecer ao estudante, através da apresentação de noções do direito em seus diversos modelos de normas, leis e códigos, uma gama de diferentes alternativas de abordagens acerca da legislação aplica à logística nas organizações.
Componentes Curriculares
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Gestão Aduaneira e Logística Internacional
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A estrutura e os sistemas do Comércio Internacional brasileiro, a legislação aduaneira e os processos e etapas das operações de importações e exportações de mercadorias no Brasil; Processos das operações de Importações e Exportações de mercadoria, Incoterms, NCM, Câmbio, Drawback. Redes Logísticas para Operações Globais- foco no mercado, foco no produto, foco nos processos. Pesquisa Operacional aplicada em logística internacional para minimizar custos de produção e frete aos mercados externos.
Desenvolvimento e Gerenciamento de Projetos
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Introdução e contexto do gerenciamento de projetos: definições e objetivos, o gerente de projetos, as fases do projeto; Principais processos e áreas de conhecimento da gestão de projetos: gestão de escopo; gestão de tempo; gestão de custos; gestão da qualidade; gestão de pessoas; gestão de riscos; gestão da integração. PERT/CPM. PERT/Custo. Projeção de Receitas e Custos; Análise de Retorno do Investimento.
ATIVIDADE DE EXTENSÃO II
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ATENÇÃO
Ao desmarcar esta opção, não conseguiremos te avisar sobre descontos, políticas de bolsas, resultados, datas de vestibular, novos processos seletivos, oportunidades únicas e outras informações relacionadas à educação.
Habilitação Tecnológico 
Duração 4 Semestres